
由全国知识管理标准化技术委员会归口的《创新管理体系 第2部分:术语》(项目计划号20201391-T-463)自2021年1月25日至3月25日面向社会各界公开征求意见。中知(北京)认证有限公司参与了该国家标准的起草工作。
一、标准的编制过程
2017年3月,中国标准化研究院等单位提出国家标准立项草案和建议书。
2019年9月,中国标准化研究院在成都组织召开创新管理体系标准研讨会,讨论创新管理标准的内容,以及采标思路。
2020年1月,标准起草研讨会在北京召开,来自中国标准化研究院、清华大学、中知(北京)认证有限公司等单位的代表参加了研讨会,讨论了标准的内容和结构,一致认为本标准应等同采用国际标准。
2020年4月,国家标准委下达了国家标准立项计划;
2020年8月底,标准草案稿形成。
2020年10月13日,标准研讨会在北京召开,来自中国科学技术发展战略研究院、中知(北京)认证有限公司等单位的专家共同参加了研讨。
2020年12月,起草组在前期工作的基础上,征集专家意见,进一步修改完善并最终形成了标准征求意见稿。
二、标准的主要内容
本标准等同采用ISO56000:2020。鉴于本标准提交国家标准立项申报是在2017年,为了与国际标准保持一致,并与ISO 9001等管理体系标准的命名方法保持一致,本标准名称变更为:《创新管理 基础和术语》。
本标准包括范围、规范性引用文件、术语和定义、基本概念和创新管理原则等几部分内容。
1、术语和定义部分
17个有关创新的术语;
11个有关组织的术语;
8个有关目标的术语;
3个有关知识的术语;
6个有关知识产权的术语;
6个有关创新行动的术语;
6个有关绩效的术语;
12个有关评估的术语。
2、基本概念部分
创新、创新的属性以及创新与改进、发明、创造力、研究、开发等相关概念之间的关系;
创新管理、创新管理体系及其组成要素、与其他管理体系之间的关系;
组织参与创新行动的理由、组织中的创新活动及其影响,组织实现创新的活动和过程。
3、管理原则部分
主要包括八项创新管理原则的概述、其对组织重要性的基本原理、与原则相关的有益示例,以及组织在应用该原则时可能采取的改善绩效的示例。具体包括:
价值实现
聚焦未来的领导者
战略方向
文化
开发洞察力
管理不确定性
适应性
系统方法
鉴于ISO 9001管理体系相关标准在中国翻译转化并广泛应用实施,很多词汇已经在企业、认证机构得到了广泛认同,本标准在文本翻译上,与ISO 9001质量管理体系相关标准保持一致。个别词汇因为文化差异的原因,找不到完全对应的中文词汇,故采用了直接翻译的方法。